믿음재가방문요양센터

1월 27일 16시부터 웅천복지관 2층 회의실에서
1월 직원회의(교육)실시
주요내용
1.사회복지사 담당어르신 안내
-.신입사회복지사 치매교육 미수로 인하여 종전 송**사회복지사 담당 5등급 어르신 담당사회복지사 변경
2. 2026년 운영규정
-. 운영규정 설명 및 비치안내 (센터 게시판 하단)
3. 2026년 보수교육안내
-.교육대상 출생년도 짝수년 출생자 단 2024년부터 2026년 요양보호사자격 취득자 교육면제
-.교육장소 시기는 추후 공지
4. 재가급여제공중 웅급상황 발생시 대처방법
-. 주요대처방법설명 및 수급자댁에 센터에서 자체 제작하여 배포한 재가급여제공중 응급상황대처 방법 수시로 읽어보고 숙지할것. (잘보이는곳 에 부착)
5. 2026년 법정의무교육안내
-, 노인인권교육 은 한국보건복지인재원 2026년 2월 2일 e러닝 개설. 경기도지식포털은 현재 수강가능
6. 기타사항
-. 요양보호사 상담실시 년 분기마다 4회실시
방법 : 대면 및 유선상담
-. 고충상담 신청
방문요양서비스 제공중 어려운 고충은 고충상담신청 - 사회복지사 센터장 상담내용 파악후 처리
-. 퇴직연금관리 설명
퇴직연금관리 금융기관 하나은행관계자 3명 참석하여 설명및 앱설치 안내

2026년 장기요양급여 이용계약에 관한사항

2025년 장기요양급여 이용계약에 관한사항

2024년 장기요양급여 이용계약에 관한사항

2023년 장기요양서비스 급여비용산정기준및 본인부담금 (수가인상 적용)

직원의 사기양양을 위하여 설.추석 명정 선물및 격려금지급.
농촌지역을 감안하여 봄(4월 말: 오이모종외)8월말(배추모종및 항암배추모종 )전달.
7월말 에 직원에게 오리훈제슬라이스 전달.
2022년 다이어리 전달(신청자에 한함)
사회복지사3명 및 모범직원 10명 에게 1인당 150,000원 상당 격려금 전달
직원 경조사 에 건당 100,000원 축의.조의금 전달

2022년 장기요양급여 이용계약에 관한사항

2021년 이용계약에 관한사항

2020년 6월 26일 상반기 우수직원표창
*수상자
강*자.김*자.김*희.송*자.오*규.오*애.이*재.장*화.최*옥.황*심 요양보호사
부상으로 1인당 소정의 상품권 지급

코로나로 인하여 집합교육이 불가능하여 요양보호사 한테 서신으로 발송
-.주요내용
*직업적 윤리의식가지고 어르신을 존중하는마음로 청결한 복장(앞치마)과 마스크 착용을 하면서
어르신께 존칭과 높임말 사용할것
*급여제공범위 내 서비스 제공및 제공범위외 요구시 능동적을 대처
*개인정보비밀유지(수급자 가족의 사소한 내막등)
*테그시작전송 전 수급자 상태확인 및 부재중 테그전송 금
*인지제공요양보호사 인지제공철저