요양원 A등급 96.3점 잔여 35명

선우노인복지센터

042-273-0045
A
평가등급 96.3점
🛏️
정원 / 현원 14 / 49명
📅
설립연도 1994년
💰
월 비용 93,000원

기본 정보

운영시간

월~토 09:00~18:00 일요일은 휴무

지역

대전 동구

일반비용(비급여)

308,340원/월

정원 현황

현원 14명 정원 49명
29%

현재 35명 입소 가능합니다.

인력 현황

1
assistant
6%
9
요양보호사 1급
50%
1
사무원
6%
2
조리원
11%
1
시설장
6%
1
간호조무사
6%
1
영양사
6%
2
사회복지사
11%

총 인력: 18명

프로그램 21

개근상 수여식

기타

대상: 49(명)명, 주기: 월 1회(1시간), 장소: 4층 주간보호실

구연동화

인지기능향상

대상: 49(명)명, 주기: 주 1회(1시간), 장소: 주간보호실 4층

나를 돌아봐

인지기능향상

대상: 49(명)명, 주기: 주 1회(1시간), 장소: 4층 주간보호실

레크레이션

인지기능향상

대상: 49(명)명, 주기: 주 1회(1시간), 장소: 주간보호 4층

맛있는 요리교실

인지기능향상

대상: 49(명)명, 주기: 주 1회(1시간), 장소: 4층 주간보호실

미술활동

인지기능향상

대상: 49(명)명, 주기: 주 1회(1시간), 장소: 주간보호 4층

산책(여가활동)

운동보조

대상: 49(명)명, 주기: 주 1회(1시간), 장소: 산책로 및 정원,옥상

생신잔치

기타

대상: 49(명)명, 주기: 월 1회(1시간), 장소: 4층 주간보호실

생활체조(여가프로그램)

운동보조

대상: 49(명)명, 주기: 주 1회(1시간), 장소: 4층 주간보호실

선우의 동네 한 바퀴

운동보조

대상: 49(명)명, 주기: 일 2회(0.5시간), 장소: 선우노인복지센터 2층, 4층

세라밴드체조

운동보조

대상: 49(명)명, 주기: 일 1회(1시간), 장소: 4층 주간보호실

세상 돋보기

기타

대상: 49(명)명, 주기: 일 1회(1시간), 장소: 4층 주간보호실

신나는 노래교실

기타

대상: 49(명)명, 주기: 주 1회(1시간), 장소: 4층 주간보호실

실버로빅

운동보조

대상: 49(명)명, 주기: 주 1회(1시간), 장소: 4층 주간보호실

실버뷰티

기타

대상: 49(명)명, 주기: 주 1회(1시간), 장소: 4층 주간보호실

실버체조

운동보조

대상: 49(명)명, 주기: 주 1회(1시간), 장소: 4층 주간보호실

외식/나들이/지역사회행사

기타

대상: 49(명)명, 주기: 분기 1회(2시간), 장소: 관광지,공원,맛집

웃음치료

인지기능향상

대상: 49(명)명, 주기: 주 1회(1시간), 장소: 4층 주간보호실

음악치료

인지기능향상

대상: 49(명)명, 주기: 주 1회(1시간), 장소: 4층 주간보호실

인지활동반

인지기능향상

대상: 49(명)명, 주기: 일 1회(1시간), 장소: 4층 주간보호실

통합놀이치료

인지기능향상

대상: 49(명)명, 주기: 주 1회(1시간), 장소: 4층 주간보호실

비급여 비용

항목금액단위
간식비용 15,500원
식재료비(간식제외) 77,500원

교통 / 주차

🚌 대중교통

☞시내버스 이용 시: 가오동 은어송3단지아파트 하차 514번. 618번 ☞도시철도 이용 시: 판암역 1번 출구(동구청 신청사 도보10분) ☞고속도로 이용 시: 판암IC(금산방향5분소요) 남대전IC(가오동방향10분소요) ☞도로명주소 이용 시 : 동구 신기로 109-22

🅿️ 주차

원내 외 전용주차장 50여대 주차가능

공지사항 10

2026년 수가 안내
2025.12.22
5월 어버이날 행사 진행
2024.05.14
어버이날을 맞이하여 행사를 진행하였습니다
사회적응프로그램
2024.04.03
사회적응 프로그램을 실행하면서 가오동 다이소와 카페121에 방문하였습니다
2024년 수가 안내
2024.01.08
2024년 등급별 이용 월 한도액 및 인상된 장기요양 수가에 대해서 안내드립니다.
봄바람을 느끼며 산책을 나왔어요
2023.04.08
대지가 생동감으로 들썩이는 봄! 우리어르신들에게도 봄의 기운을 느끼시도록 산책을 나왔어요. 피부에 닿는 바람이 부드럽게 느껴지네요.
2023년 선우노인복지센터 이용계약에 관한 사항
2023.03.13
선우노인복지센터 장기요양급여 이용계약에 관한 사항

【이용계약기간】
계약기간은 계약서에 명시토록하며, 기간을 명시하지 않은 경우 1년 단위로 서비스를 제공한다. 이용자나 가족이 원할 경우 협의를 통해 연장할 수 있다. (장기요양은 등급인정유효기간으로 갈음)
【계약목적】
계약목적은 요양보호서비스를 효과적으로 제공하는데 필요한 사항을 상호 협의 하에 정하여 적정한 서비스를 제공하는데 그 목적이 있다.
본 계약이 정한 각종 서비스를 제공하는 것을 준수함을 약정하고 입소자(보호 자)는 이것에 대하여 이 계약이 정하는 것을 승인하고 필요한 비용을 시설에 지 불 할 것이며 본 계약이 정한 각종 조항을 성실히 준수 할 것을 약정하며, 건축 물?가구?기타 조작물과 부지와 더불어 식당, 욕실, 휴게실, 물리치료실, 기타 공동 서비스시설에 대하여 이용자는 시설의 지시에 따라 다른 이용자와 같이 공용으 로 사용하기 위한 것이다.
【이용료 및 그 밖의 비용 부담액】
이용료 및 기타 비용에 관한 사항은 장기요양급여 수가기준을 따른다. 다만 기타 비용은 가족의 동의를 얻어 협의 하에 수납한다.
① 급여비용은 급여유형별 건강보험공단의 해당년도 수가표를 따르며 본인부담 금은 일반은 15%, 경감9%, 경감6%, 수급권자는 발생하지 않는다.
② 비급여항목은 방문요양은 발생하지 않으며 주간보호서비스는 급식비, 간식비, 이·미용서비스비, 문화생활비, 특실이용료, 원거리 교통비 중 급식비와 간식비만을 비용 처리하여 수납한다. 비급여의 산정은 기관의 사정과 물가변동을 반영하여 사전에 고지하되 운영위원회의 보고 및 심의를 거쳐 결정한다.
③ 급여항목과 비급여항목의 비용은 익월 10일 이내에 급여명세서에 일계산하여 발송하여 계좌 입금하도록 한다.
【신원인수인의 권리ㆍ의무】
이용자는 표준약관 제3조(급여범위)에 따른 서비스 계약 이용 시 대리인(보호자)를 지정하여야 하며, 이용자가 지정한 대리인(보호자)은 신원인수인으로서 표준약관 제5조(계약자의무)에 준하는 각호의 권리와 의무를 가진다.
① 신원인수인의 권리
1. 서비스이용당사자의 상태에 대해 알 권리
2. 서비스 제공내용에 대해 알 권리
3. 서비스 제공 계약에 따른 권리주장
4. 서비스이용당사자의 상태변화에 따른 서비스 변경 요청의 권리
② 신원인수인의 의무
1. 서비스 전 이용자의 상태 및 건강상의 문제에 대하여 서비스제공에 필요한 정보를 숨김없이 제공해야 할 의무
2. 서비스 당사자의 상태를 알릴 수 있는 연락처를 제공하고 변경 시 즉각 변경 된 연락처를 제공할 의무
3. 신원인수인의 신변에 변화가 있을 경우 고지의 의무
4. 이용자의 월 이용료 등 서비스 비용을 부담할 의무
5. 서비스 이용자가 병원 입원 시, 간호 및 간병, 입?퇴소 절차, 비용 등을 부담 할 의무
【계약의 해제】
계약은 다음의 각 호에 해당하는 경우 해제할 수 있다.
1. 이용자가 사망하거나 계약 해제를 요구할 때, 다만 해제의 통지는 10일 전에 하여야 한다.
2. 시설이 장기요양서비스 제공을 지속할 수 없는 부득이한 사유가 발생하여 갑 에게 통지할 때, 다만 해제의 통지는 10일 전에 하여야 한다.
3. 이용자가 본인부담금을 2개월 이상 체납하였을 경우
4. 10일 이상의 병원 입원 또는 시설입소
5. 이용자와 신원 인수인이 허위정보를 제공하였을 경우, 또는 이용자의 문제행 동 등과 같이 다른 입소자나 시설에 피해를 끼칠 우려가 있을 경우
6. 본 조항에 따라 계약해지 처리된 이용자의 재계약 시 신규계약의 절차를 이 행하여야 한다.
2023년 수가 안내
2023.01.13
2023년 등급별 이용 월 한도액 및 인상된 장기요양 수가에 대해서 안내드립니다.
2022년 선우노인복지센터 이용계약에 관한 사항
2022.06.24
1.이용계약기간/ 2.계약목적/ 3.이용료 및 기타 비용/ 4.신원인수인의 권리와 의무/5.계약의 해제/6.계약서류/7.이용계약자,당사자의 의무
선우 주간보호 특화프로그램
2016.04.20
선우노인복지센터 특화프로그램 입니다.
선우노인복지센터 방문요양 요양보호사의 자세
2012.10.06
1.어르신을 최우선으로 먼저 생각합니다.2.보호자의 마음을 헤아리려 노력합니다.3.건보공단의 시책에 맞춰 근무합니다.4.부정한 일을 하지 않습니다.5.진심을 통한 케어를 실천합니다.

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