정원노인요양원

CCTV 내부관리계획 게시

정원노인요양원의 노인인권보호 지침입니다.

본 지침은 "노인인권 및 노인학대"에 대한 개념 정의를 명확히 함으로써 기관운영에서 발생할 수 있는 노인학대문제를 방지하고, 본 시설을 이용하는 수급자 모두의 존엄성을 보호하고 삶의 질을 향상시키는데 일차적인 목적이 있으며, 아울러 현장에서 실제로 노인학대문제가 발생했을 경우 전 직원의 적절한 대응에 도움을 주고자 게시합니다.

장기요양급여 이용계약에 관한 사항



1. (정의) 이 규정에서 사용하는 용어의 정의는 다음과 같다

① “시설의 입소”라 함은 노인복지시설 중 요양시설에 입소대상자로서 시설안에서 생활하는 모든 행위를 말한다.



2. (입소의 제한) 원장은 다른 이용자에게 나쁜 영향을 미칠 우려가 있는 다음 각호의 해당 어르신은 이용을 제한하여야 한다.

① 전염성 질환자
② 기타 다른 어르신에게 나쁜 영향을 줄 우려가 있는 어르신



3. (이용정원 및 모집방법)

① 이용정원은 시설설치 규정에 따라 정원노인요양원 106명으로 한다. 단, 법령의 개정 및 시설의 사유로 정원의 변동이 있을 경우 행정기관의 변경절차를 거쳐 정원을 증감할 수 있다.
② 이용대상은 노인복지법 및 장기요양보험법에 따라 다음의 각호에 해당하는 자로 한다.
1. 장기요양보험법에 의한 “장기요양급여수급자”
2. 기초수급권자로서 관할 지자체의 입소 승인을 받은 자
③ 모집방법은 지자체의 추천 및 홍보를 통해 모집한다.



4. (계약자,당사자의 의무)

서비스제공자와 서비스이용자 보호자간에 다음 각 호를 포함한 별도의 이용계약서를 체결한다.

1) 서비스제공자의 의무
① “을”의 안전한 시설생활여건 조성 및 질 높은 서비스제공 의무(단, 병원 입원시는 간호, 간병, 치료비용을 제공하지 않는다)
② “을”의 신변 이상 시 보호자에게 즉시 연락 의무( 단, 연락하였으나 수신하지 않은 경우는 제외)
③ 표준 수발서비스의 성실한 제공 의무

2) 입소자의 의무
① 월 이용료 납부 의무
② 시설의 건전한 생활분위기 조성 의무
③ 시설내의 개인 애완동물 사육금지 등 청결 의무
④ 보호자 인적사항 변동 시 즉시 통보 의무
⑤ 기타 시설 규칙 이행 의무

3) 보호자의 의무
① 입소자에 관한 건강 및 필요한 자료제공과 의무
② 입소자의 월 이용료 등 입소비용 부담의무
③ 인적사항 등 변경 시 즉시 통보 의무
④ 장기출장 등으로 보호자 의무 이행이 어려울시 대리인 선정 의무
⑤ 입소자가 병원 입원 시에는 간호 및 간병, 입？퇴소 절차, 비용 등 모든 것에 대한 책임 의무



5. (이용계약에 관한 사항)

① 최초 계약 기간은 입소일부터 장기요양인정서 상의 유효기간까지로 한다.
재계약기간은 최초 계약 기간 만료(장기요양인정서의 유효기간 만료)후 계약해지 및 종료의 사유가 없는 한 갱신된 장기요양인정서상의 유효기간 만료일까지로 한다.
② 계약목적은 다음과 같다.
지역사회의 정신적 신체적 이유로 혼자서 일상생활을 영위하기 어려운 노인이 장기간 동안 시설에 입소하여 신체활동 지원 및 심신기능의 유지·향상을 위한 교육·훈련 등을 제공하여 안정적이고 건강 한 삶을 영위하게 함에 있다.



6. (입소 보증금 및 이용료 등의 비용부담)

① 입소보증금은 장기요양보험법 시행규칙 제12조 ②항에 따라 법령에 따라 인정되는 비용 외에 입소보증금 등 다른 명목으로 비용을 청구하지 않는다.
② 시설의 계획에 의해 서비스로 진행되는 부분은 장기요양보험에 의하여 진행한다.
② 입소비용은 노인장기요양법 및 시행규칙에 따라 “을”의 등급 및 급여제공일수를 기준으로 당해 장기요양급여 비용을 부담한다.
③ 장기요양보험법 개정으로 인하여 비용수납한도액의 변동이 있을 경우 법을 준용하 여 적용한다.
④ 병원이용에 따른 병원비 및 장기요양보험에서 제외되는 비용발생은 본인이 지불하는 것을 원칙으로 한다.



7. (이용료 등의 비용 변경)

다음 각 호의 요건에 해당될 경우에는 운영위원회와 이사회의 승인을 받아 이용료 및 비용을 변경할 수 있으며, 입소자나 보호자에게 서면으로 공지한다.
① 장기요양등급이 변경될 경우
② 장기요양보험법의 개정으로 장기요양수가의 변동이 발생될 경우
③ 물가변동으로 인해 급식비, 관리비, 난방비 등의 제반 운영비용의 증감이 발생할 경우



8. (서비스내용 및 그 비용의 부담과 신원인수인에 관한 사항)

1) 장기요양보험의 표준장기요양계획서상의 내용을 바탕으로 다음과 같은 서비스를 제공한다.
① 일상생활지원서비스 : 세면도움, 구강관리, 머리감기기, 몸단장, 목욕도움, 식사도움, 체위변경, 이동도움 등
② 간호 및 의료서비스 : 건강 및 투약관리, 통증간호, 배설간호, 협력병원 진료등
③ 물리？재활서비스 : 물리치료, 운동치료, 재활치료, 작업치료 등
④ 정서 및 치매예방서비스 : 일상생활평가, 인지기능상태검사, 전문강사 프로그램, 다양한 치매예방, 여가, 특화프로그램 제공
⑤ 영양 및 보건위생서비스 : 급식 및 치료식제공, 수질검사, 위생관리 등
⑥ 입소자 교육서비스 : 낙상예방, 욕창예방, 노인인권 및 학대예방교육, 소방교육 및 재난상황 대피훈련 등

2) 신원인수인의 권리, 의무, 계약의 해제 등에 관한 사항은 다음과 같다.

(1) 신원인수인의 권리
① 표준약관에 따라 장기요양 서비스 일체와 건강관리를 입소자가 제공받을 수 있도록 요구함
② 자유로이 입소자의 퇴소전원을 할 수 있는 권리
③ 입소자 면회 및 외박외출에 관한 권리
④ 시설환경에 관한 안정성을 요구할 수 있는 권리
⑤ 생활공간을 개방하여 확인할 수 있는 권리
⑥ 생활편익을 요구할 수 있는 권리 등

(2) 신원인수인의 의무
① 건강. 병적 상태 등의 자료제공에 관한 의무
② 월 입소비용 부담에 관한 의무
③ 정보 변경 시 통보에 관한 의무
④ 보호자 의무 이행이 어려울 시 대리인에 관한 시설 통보 의무
⑤ 간호 및 간병 입퇴소 절차, 입원비용 등에 관한 책임 의무 등

(3) 계약해지 등 기타 사항
계약해지는 문서로 결정하되 제122조 계약해제에 관한 사항을 준수한다.



9. (특별한 보호)

1) 입소어르신의 과잉 또는 부적절한 행동에 관한 특별서비스 기준
① 아래 해당하는 내용의 경우 보호를 위한 특별서비스를 제공할 수 있다.
- 시설이용 어르신 또는 종사자 등의 생명이나 신체에 위험을 초래할 가능성이 현저하게 높을 경우
- 대체할만한 수발방법이 없거나, 증상완화 목적으로 긴급하거나 어쩔 수 없는 경우 등
② 긴급하거나 어쩔 수 없는 경우로 인해 일시적으로 신체를 제한할 경우에도 노인의 심신의 상황, 신체 제한을 가한 시간, 신체적 제한 사유에 대하여 자세히 기록하고 어르신이나 가족에게 그 사실을 알린다.
③ 보호를 위한 특별서비스 내용이라 함은 신체적 제한을 의미하며, 신체적 제한에 포함되는 내용은 격리보호, 낙상예방을 위한 휠체어의 안전벨트 사용, 경관튜브 제거위험 방지를 위한 신체 일부의 구속, 욕창예방 및 치료를 위한 체위변경에 따른 신체일부의 구속 등 직접적인 보호와 관련된 서비스 내용이다.

2) 집중관찰 및 전문의료 활동에 관한 특별서비스 기준
① 상태변화를 위한 집중관찰과 집중의료처치를 위하여 별도의 공간이나 1인용 상급침실로 옮겨 전문의료서비스(산소공급, 잦은석션등)를 제공할 수 있다.
② 호스피스 케어와 관련하여 격리가 필요한 경우 별도의 공간 또는 1인용 상급침실로 이동하여 편안한 환경 및 호스피스 케어서비스를 제공할 수 있다.
③ 특별서비스 제공을 위하여 1인용 상급침실로 이동할 경우 사전 본인이나 가족에게 이실에 대한 사유를 설명하고 1인용 상급 침실이용료 지급에 대한 동의를 얻는다.
④ 기타 개별적인 집중케어를 위한 특별의료소모품에 관해서는 본인이나 가족이 부담한다.



10. (의료서비스 처리절차)

1) 간호(조무)사의 활동사항
① 간호(조무)사는 매일 입소어르신의 건강상태를 점검하고 건강관리기록부를 작성하여 보관한다.
② 입소어르신의 건강상태에 따라 복용약물, 체중, 혈압, 체온, 혈당 등 입소자의 건강관리에 필요한 정보를 기록하여 방문의사가 입소어르신의 건강상태를 평가하는데 도움이 되도록 적극 협력하여야 한다.
③ 간호(조무)사는 입소어르신의 건강관리를 위해 의사의 조치사항을 수행하도록 한다.
④ 간호(조무)사는 어르신 상태변화 및 응급상황이 발생하였을 경우 상황에 따라 협약의료기관의 의사와 상담을 실시하여 조치사항을 수행하도록 한다.

2) 협약 의료기관의 진료에 관한 사항
① 협약 의료기관의 촉탁의사는 월 2회 이상 방문하여 입소어르신의 건강상태를 확인한다.
② 의사의 건강상태 점검결과에 따라 적절한 조치(직접적인 의료행위 및 처방전발급 등)를 취한다.
③ 협약의료기관의 의사는 입소자의 건강상태에 관해 상시적으로 의료상담을 실시하며 필요에 따라 적절한 조치를 취할 수 있다.
④ 협약의료기관의 의사가 요양원을 방문하여 진료 후 처방에 따른 본인부담의 치료비는 장기요양이용료 외에 본인 또는 가족이 부담한다.

3) 병원진료에 관한 사항
① 입소어르신의 상태변화 및 응급상황이 발생하였을 경우, 그 밖에 병원진료가 필요하다고 판단될 경우 가족 또는 보호자와 상담 후 병원진료를 받을 수 있도록 협조한다.
② 정기 병원진료 시 처리절차
가. 병원진료 수일 전에 가족 또는 보호자에게 정기진료에 관해 미리 알려 진료에 협조한다.
나. 병원진료를 위한 가족 또는 보호자의 내원 상담을 실시한다.
다. 병원진료에 필요한 어르신의 근황과 진료에 필요한 각 종 관찰기록을 가족 또는 보호자에게 제공하여 정기진료 시 진료의사가 어르신 상태를 파악 할 수 있도록 협조한다.
③ 응급상황에 따른 병원진료 의뢰 시 처리절차
가. 응급상황 발생 시 가족 및 보호자에게 연락을 취함과 동시에 119구급대 및 협력의료기관에 연락하여 신속한 진료를 받을 수 있도록 적극 협조한다.
나. 병원진료에 따른 후송 시 부득이 가족이나 보호자가 동행할 수 없을 경우 요양원 직원이 병원까지 동행할 수 있으며, 가족이나 보호자가 병원에 도착하면 어르신을 인계한 후 귀원한다.
④ 외래병원 또는 의원 방문 진료 시 처리절차
가. 가벼운 질병 등(내과, 이비인후과등)으로 외래병원이나 의원을 방문하여 진료가 필요한 경우 원칙적으로 가족이나 보호자가 동행하여야 하나 부득이 동행할 수 없을 경우 직원이 동행하여 보호자의 역할을 대신할 수 있다. 발생하는 진료비의 본인부담금은 가족이나 보호자가 부담한다.



11. (계약의 해제)

다음 각 호의 요건에 해당될 경우에는 입소자 또는 보호자에게 계약을 해지할 수 있다.
① 입소자의 생명이 위험하거나 사망하였을 때
② 입소자의 건강진단 결과 법정 전염병 소지자 또는 보균자로 판정될 때
③ 3회 이상 이용료를 납부하지 아니하고 연체하였을 때
④ 시설 내에서 시설규칙이나 시설관계자의 정당한 조치에 따르지 않는 등 시설운영 또는 타 입소자의 생활에 지장을 줄 때
⑤ 배회성 또는 폭력성 등 심한 치매나 성격상 문제자로 타 입소자의 생활에 막대한 지장을 줄 때
⑥ 10일 이상 입원을 하였을 때, 다만, 입소자나 보호자의 요청으로 퇴소를 유보하는 경우에는 10일 초과 유보 일수에 대해(보험료 포함) 수납 액 전액을 지불하는 조건으로 퇴소를 유보할 수 있다.
⑦ 어르신의 건강과 관련한 중요한 정보를 고의적으로 숨긴 것이 드러났을 때



12. (시설물 사용상 주의사항)

① 시설에서는 시설물관리를위한 직원을 배치하고, 입소자의 일상생활에 필요한 제반 업무를 처리함과 동시에 건물 및 부대시설의 유지 관리를 한다.
② 시설의 운영관리 내용에 대하여 수급자 및 보호자에게 수시로 고지한다.
③ 생활실이나 시설내에서 취사행위 및 공동생활을 저해할 수 있는 행위등을 할 수 없으며, 수급자 및 보호자로 인해 발생된 파손 및 멸실에 대해서는 자가비용으로 변상을 하여야 한다.



13. (서비스 제공자의 배상책임 및 면책 범위)

1) 다음 각 호에 해당되는 경우에는 “갑”은 “을”에게 배상할 의무를 진다.
① 시설 종사자의 고의나 중대한 과실로 인하여 입소자를 부상케 하거나 사망에 이르게 하였을 때
② 약을 잘못 투약하여 입소자의 건강을 상하게 하거나 사망에 이르게 하였을 때

2) 다음 각 호의 1에 해당되는 경우에는 “을”은 “갑”에게 배상을 요구할 수 없다.
① 시설 내에서 자연 사망 하였을 때
② 입소자가 임의로 외출하여 상해를 당했거나 사망 하였을 때
③ 입소자가 천재지변으로 인하여 상해를 당했거나 사망 하였을 때
④ 입소자가 본인의 고의 또는 과실로 인하여 상해를 당했거나 사망 하였을 때

우리 기관에서는 아래와 같이 특화프로그램을 계획하여 어르신들에게 제공하고 있습니다.▣프로그램명 : 정원 카페테리아▣프로그램 목표1. 프로그램에 자발적으로 참여하도록 독려한다.2. 평소 접하지 않는 다양한 기호 간식을 제공한다.3. 공동 프로그램을 통해 사회성 회복을 돕는다.▣기대효과1. 집단 프로그램을 통해 생활상의 갈등을 완화하고 사회성을 회복한다.2. 다양한 여가생활의 기회를 제공한다.▣대상자정원노인요양원 참여 가능 어르신▣프로그램 내용1. 평소 즐겨 접하지 않는 간식 메뉴를 결정하여 준비한다.2. 어르신들이 식당으로 나와 프로그램에 참여하실 수 있도록 한다.3. 새로운 간식 메뉴에 대한 설명을 한다.4. 쿠폰을 발급하여 간식과 교환 후 드시도록 한다.5. 여러 어르신들과 함께 모여 앉아 드실 수 있도록 하며 간식과 함께 담소를 나눈다. 6. 드신 뒤 간단한 품평을 들어보는 시간을 갖는다.▣진행 횟수6회(1월, 3월, 5월, 7월, 9월, 11월) 실시            

           우리 기관에서는 아래와 같이 특화프로그램을 계획하여 어르신들에게 제공하고 있습니다.▣프로그램명 : 수다날(수요일은 다 먹는 날!!)▣프로그램 목표1. 식사량을 스스로 조절하여 먹을 수 있는 양만 요구할 수 있다.2. 편식하는 습관을 개선할 수 있다.3. 남김없이 식사하고 상품을 받을 수 있다.▣기대효과1. 균형 잡힌 영양공급을 통해 건강증진을 할 수 있다.2. 올바른 식습관 형성으로 음식 쓰레기를 줄일 수 있다.▣대상자정원노인요양원 전체 어르신▣프로그램 내용1. 점심시간을 이용하여 실시한다.2. 먹을 수 있는 만큼의 식사량만 식판에 담는다.3. 여러 반찬과 함께 골고루 먹되 남김없이 먹는다.4. 남기지 않고 드신 어르신들에게 상품을 제공한다.▣진행 횟수매월 1회 실시  

           우리 기관에서는 아래와 같이 특화프로그램을 계획하여 어르신들에게 제공하고 있습니다.▣프로그램명 : “스마일” 장수사진 촬영▣프로그램 목표1. 웰다잉(Well-dying)을 준비할 수 있다.2. 직원들로 하여금 어르신들에게 대한 경로의식을 고취시킬 수 있다.▣기대효과1. 갑작스러운 임종을 대비할 수 있다.2. 무연고 어르신들을 위해 가족의 기능을 대체할 수 있다.▣대상자기초생활수급자 어르신 중 장수 사진이 없는 어르신▣프로그램 내용1. 편안한 분위기 조성을 위해 배경음악을 틀고 장소를 준비한다.2. 촬영에 필요한 화장과 머리손질을 하고 한복으로 갈아입는다.3. 순서에 따라 사진을 촬영한다.4. 밝은 분위기에서 편안한 마음으로 촬영할 수 있도록 돕는다. ▣진행 횟수연 1회 실시

           특화프로그램(어버이날 카네이션 행사) 안내   우리 기관에서는 아래와 같이 특화프로그램을 계획하여 어르신들에게 제공하고 있습니다.▣프로그램명 : “孝드림” 어버이날 카네이션 행사▣프로그램 목표1. 어버이날을 기억하고 의미를 생각할 수 있다.2. 직원이 꽃을 달아드림으로써 직원과의 관계가 더욱 가까워질 수 있다.3. 무연고 어르신들에게 직원이 자녀의 역할을 대신함으로써 외로움을 해소할 수 있다.▣기대효과1. 경로효친의 마음가짐을 갖고 어르신을 대할 수 있다.2. 시설생활의 만족감을 제고할 수 있다.▣대상자정원노인요양원 전체 어르신▣프로그램 내용1. 생화 카네이션, 안개꽃, 꽃거치대, 옷핀, 종이테이프, 가위 등을 준비한다.2. 어르신 수에 맞추어 어버이날 2,3일 전에 직원들이 직접 카네이션 브로치를 준비한다.3. 층별 인원수에 맞게 분리하여 냉장고에 보관한다.4. 어버이날 당일 아침 일찍 어버이 은혜 음악을 전 층에 틀고 모든 어르신들의 가슴에 카네이션을 꽂아 드리며 감사의 인사와 마음을 전한다.▣진행 횟수연 1회 실시

<!--startfragment--><br><p class=0 style="WORD-BREAK: keep-all; LAYOUT-GRID-MODE: both; TEXT-ALIGN: center; LINE-HEIGHT: 180%; TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span style="FONT-SIZE: 20pt; FONT-WEIGHT: bold; mso-fareast-font-family: 바탕">장기요양급여 이용계약에 관한 사항</span></p><br><p class=0 style="LAYOUT-GRID-MODE: both; LINE-HEIGHT: 180%; TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt">  <?xml:namespace prefix = "o" ns = "urn:schemas-microsoft-com:office:office" /><o:p></o:p></p><br><p class=0 style="LAYOUT-GRID-MODE: both; LINE-HEIGHT: 180%; TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">1. (</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">정의</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">) </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">이 규정에서 사용하는 용어의 정의는 다음과 같다</span></p><br><p class=0 style="LAYOUT-GRID-MODE: both; LINE-HEIGHT: 180%; TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">① </span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">“</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">시설의 입소</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">”</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">라 함음 노인복지시설 중 요양시설에 입소대상자로서 시설안에서 생 활하는 모든 행위를 말한다</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">.</span></p><br><p class=0 style="LAYOUT-GRID-MODE: both; MARGIN-LEFT: 258.9pt; LINE-HEIGHT: 180%; TEXT-AUTOSPACE: ; TEXT-INDENT: -258.9pt; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt">  <o:p></o:p></p><br><p class=0 style="LAYOUT-GRID-MODE: both; MARGIN-LEFT: 258.9pt; LINE-HEIGHT: 180%; TEXT-AUTOSPACE: ; TEXT-INDENT: -258.9pt; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">2. (</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">입소의 제한</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">) </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">원장은 다른 이용자에게 나쁜 영향을 미칠 우려가 있는 다음 각호의</span></p><br><p class=0 style="LAYOUT-GRID-MODE: both; MARGIN-LEFT: 258.9pt; LINE-HEIGHT: 180%; TEXT-AUTOSPACE: ; TEXT-INDENT: -258.9pt; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">해당 어르신은 이용을 제한하여야 한다</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">.</span></p><br><p class=0 style="LAYOUT-GRID-MODE: both; LINE-HEIGHT: 180%; TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">① </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">전염성 질환자</span></p><br><p class=0 style="LAYOUT-GRID-MODE: both; LINE-HEIGHT: 180%; TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">② </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">기타 다른 어르신에게 나쁜 영향을 줄 우려가 있는 어르신</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt">  <o:p></o:p></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">3. (</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">이용정원 및 모집방법</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">)</span></p><br><p class=0 style="MARGIN-LEFT: 15.3pt; TEXT-AUTOSPACE: ; TEXT-INDENT: -15.3pt; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">① </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">이용정원은 시설설치 규정에 따라 정원노인요양원 </span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">112</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">명으로 한다</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">. </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">단</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">, </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">법령의 개정 및 시설의 사유로 정원의 변동이 있을 때에는 정원을 증감할 수 있다</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">.</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">② </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">이용대상은 노인복지법 및 장기요양보험법에 따라 다음의 각호에 해당하는 자로 한다</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">.</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">1. </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">장기요양보험법에 의한 </span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">“</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">장기요양급여수급자</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">”</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">2. </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">기초수급권자로서 </span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">65</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">세이상 자</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">③ </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">모집방법은 지자체의 추천 및 홍보를 통해 모집한다</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">.</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt">  <o:p></o:p></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">4. (</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">계약자</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">,</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">당사자의 의무</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">) </span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">서비스제공자와 서비스이용자 보호자간에 다음 각 호를 포함한 별도의 이용계약서를 체결한다</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">. </span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">1. </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">서비스제공자의 의무</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: -0.2pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">① </span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: -0.2pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">“</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: -0.2pt; mso-fareast-font-family: 바탕">을</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: -0.2pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">”</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: -0.2pt; mso-fareast-font-family: 바탕">의 안전한 시설생활여건 조성 및 질 높은 서비스제공 의무</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: -0.2pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">(</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: -0.2pt; mso-fareast-font-family: 바탕">단</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: -0.2pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">, </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: -0.2pt; mso-fareast-font-family: 바탕">병원 입원 시는 간호</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: -0.2pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">, </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: -0.2pt; mso-fareast-font-family: 바탕">간병을 제공하지 않는다</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: -0.2pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">)</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">② </span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">“</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">을</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">”</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">의 신변 이상 시 보호자에게 즉시 연락 의무</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">( </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">단 연락하였으나 수신하지 않은 경우는 제외</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">)</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">③ </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">표준 수발서비스의 성실한 제공 의무</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt">  <o:p></o:p></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">2. </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">입소자의 의무</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">① </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">월 이용료 납부 의무</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">② </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">시설의 건전한 생활분위기 조성 의무</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">③ </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">시설내의 개인 애완동물 사육금지 등 청결 의무</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">④ </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">보호자 인적사항 변동 시 즉시 통보 의무</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">⑤ </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">기타 시설 규칙 이행 의무</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">3. </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">보호자의 의무</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">① </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">입소자에 관한 건강 및 필요한 자료제공과 의무</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">② </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">입소자의 월 이용료 등 입소비용 부담의무</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">③ </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">인적사항 등 변경 시 즉시 통보 의무</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">④ </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">장기출장 등으로 보호자 의무 이행이 어려울시 대리인 선정 의무</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">⑤ </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">입소자가 병원 입원 시에는 간호 및 간병</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">, </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">입</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">․</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">퇴소 절차</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">, </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">비용 등 모든 것에 대 한 책임 의무</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt">  <o:p></o:p></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">5. (</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">이용계약에 관한 사항</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">) </span></p><br><p class=0 style="MARGIN-LEFT: 15.9pt; TEXT-AUTOSPACE: ; TEXT-INDENT: -15.9pt; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">① </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕체">최초 계약 기간은 입소일부터 장기요양인정서 상의 유효기간까지로 한다</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕체; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt; mso-ascii-font-family: 바탕체">.</span></p><br><p class=0 style="LINE-HEIGHT: 180%; TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕체"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕체">재계약기간은 최초 계약 기간 만료</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕체; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt; mso-ascii-font-family: 바탕체">(</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕체">장기요양인정서의 유효기간 만료</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕체; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt; mso-ascii-font-family: 바탕체">)</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕체">후 제</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕체; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt; mso-ascii-font-family: 바탕체">9</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕체">장의 계약해지 및 종료의 사유가 없는 한 갱신된 장기요양인정서상의 유효기간 만료일 까지로 한다</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕체; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt; mso-ascii-font-family: 바탕체">. </span></p><br><p class=0 style="MARGIN-LEFT: 15pt; TEXT-AUTOSPACE: ; TEXT-INDENT: -15pt; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">② </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">계약목적은 다음과 같다</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">.</span></p><br><p class=0 style="MARGIN-LEFT: 15pt; TEXT-AUTOSPACE: ; TEXT-INDENT: -15pt; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: -0.3pt; mso-fareast-font-family: 바탕">지역사회의 정신적 신체적 이유로 혼자서 일상생활을 영위하기 어려운 노인이 장기 간동안 시설에 입소하여 신체활동 지원 및 심신기능의 유지</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: -0.3pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">·</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: -0.3pt; mso-fareast-font-family: 바탕">향상을 위한 교육</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: -0.3pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">·</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: -0.3pt; mso-fareast-font-family: 바탕">훈련 등을 제공하여 안정적이고 건강 한 삶을 영위하게 함에 있다</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: -0.3pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">.</span></p><br><p class=0 style="MARGIN-LEFT: 15pt; TEXT-AUTOSPACE: ; TEXT-INDENT: -15pt; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt">  <o:p></o:p></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">6. (</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">입소 보증금 및 이용료 등의 비용부담</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">)</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">① </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">입소보증금은 장기요양보험법 시행규칙 제</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">12</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">조 </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">②</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">항에 따라 법령에 따라 인정되는 비용외에 입소보증금 등 다른 명목으로 비용을 청구하지 않는다</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">. </span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">② </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">시설의 계획에 의해 서비스로 진행되는 부분은 장기요양보험에 의하여 진행한다</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">. </span></p><br><p class=0 style="MARGIN-LEFT: 15.6pt; TEXT-AUTOSPACE: ; TEXT-INDENT: -15.6pt; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">② </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕체">입소비용은 노인장기요양법 및 시행규칙에 따라 </span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕체; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt; mso-ascii-font-family: 바탕체">“</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕체">을</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕체; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt; mso-ascii-font-family: 바탕체">”</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕체">의 등급 및 급여제공일수를 기준으로 당해 장기요양급여 비용을 부담한다</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕체; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt; mso-ascii-font-family: 바탕체">. </span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">③ </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">장기요양보험</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕체">법 개정으로 인하여 비용수납한도액의 변동이 있을 경우 법을 준용하 여 적용한다</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕체; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt; mso-ascii-font-family: 바탕체">.</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"> </span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">④ </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">병원이용에 따른 병원비 및 장기요양보험에서 제외되는 비용발생은 본인이 지불하 는 것을 원칙으로 한다</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">.</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt">  <o:p></o:p></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">7. (</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">이용료 등의 비용 변경</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">)</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">다음 각 호의 요건에 해당될 경우에는 입소자나 보호자와의 협의를 거쳐 이용료 및 비용을 변경할 수 있다</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">.</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">① </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">장기요양등급이 변경될 경우</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">② </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">장기요양보험법의 개정으로 장기요양수가의 변동이 발생될 경우</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">③ </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">물가변동으로 인해 급식비</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">,</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">관리비</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">,</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">난방비 등의 제반 운영비용의 증감이 발생할 경 우</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt">  <o:p></o:p></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">8. (</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">서비스내용 및 그 비용의 부담과 신원인수인에 관한 사항</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">)</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">1. </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">장기요양보험의 표준장기요양계획서상의 내용을 바탕으로 일상생활지원 및 여가서 비스</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">, </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">의료 및 재활서비스 등을 제공한다</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">.</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">2. </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">신원인수인의 권리</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">, </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">의무</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">, </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">계약의 해제 등에 관한 사항은 다음과 같다</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">.</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">① </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">신원 인수 권리 및 의무</span></p><br><p class=0 style="MARGIN-LEFT: 35pt; TEXT-AUTOSPACE: ; TEXT-INDENT: -35pt; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">신원 인수는 주민등록증 등 신원을 확인하고 건강상태를 점검하고</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">, </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">인수인계에 철저를 기하고 권리 및 의무를 다하고 건강관리 등에 임한다</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">.</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">② </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">계약해지 등 기타 사항</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">계약해지는 문서로 결정하되 제</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">118</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">조 이용계약에 관한 사항을 준수한다</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">.</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt">  <o:p></o:p></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">9. (</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">특별한 보호</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">)</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 굴림체"></span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">1. </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">입소어르신의 과잉 또는 부적절한 행동에 관한 특별서비스 기준 </span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">① </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">아래 해당하는 내용의 경우 보호를 위한 특별서비스를 제공할 수 있다</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">.</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">- </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: -0.7pt; mso-fareast-font-family: 바탕">시설이용 어르신 또는 종사자 등의 생명이나 신체에 위험을 초래할 가능성이 현 저하게 높을 경우</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">- </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">대체할만한 수발방법이 없거나</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">, </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">증상완화 목적으로 긴급하거나 어쩔 수 없 는 경우 등</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">② </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">긴급하거나 어쩔 수 없는 경우로 인해 일시적으로 신체를 제한할 경우에도 노인의 심신의 상황</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">, </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">신체 제한을 가한 시간</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">, </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">신체적 제한 사유에 대하여 자세히 기록하고 어르신이나 가족에게 그 사실을 알린다</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">.</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">③ </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">보호를 위한 특별서비스 내용이라 함은 신체적 제한을 의미하며</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">, </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">신체적 제 한에 포함되는 내용은 격리보호</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">, </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">낙상예방을 위한 휠체어의 안전벨트 사용</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">, </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">경관튜브 제거위험 방지를 위한 신체 일부의 구속</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">, </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">욕창예방 및 치료를 위 한 체위변경에 따른 신체일부의 구속 등 직접적인 보호와 관련된 서비스 내 용이다</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">.</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">2. </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">집중관찰 및 전문의료 활동에 관한 특별서비스 기준</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">① </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">상태변화를 위한 집중관찰과 집중의료처치를 위하여 별도의 공간이나 </span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">1</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">인용 상급침실로 옮겨 전문의료서비스</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">(</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">산소공급</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">, </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">잦은석션등</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">)</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">를 제공할 수 있다</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">.</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">② </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">호스피스 케어와 관련하여 격리가 필요한 경우 별도의 공간 또는 </span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">1</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">인용 상 급침실로 이동하여 편안한 환경 및 호스피스 케어서비스를 제공할 수 있다</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">.</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">③ </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">특별서비스 제공을 위하여 </span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">1</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">인용 상급침실로 이동할 경우 사전 본인이나 가족에게 이실에 대한 사유를 설명하고 </span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">1</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">인용 상급 침실이용료 지급에 대한 동의를 얻는다</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">.</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">④ </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">기타 개별적인 집중케어를 위한 특별의료소모품에 관해서는 본인이나 가족 이 부담한다</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">.</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt">  <o:p></o:p></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">10. (</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">의료서비스 처리절차</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">)</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">1. </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">간호</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">(</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">조무</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">)</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">사의 활동사항 </span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">① </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: -0.5pt; mso-fareast-font-family: 바탕">간호</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: -0.5pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">(</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: -0.5pt; mso-fareast-font-family: 바탕">조무</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: -0.5pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">)</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: -0.5pt; mso-fareast-font-family: 바탕">사는 매일 입소어르신의 건강상태를 점검하고 건강관리기록부를 작 성하여 보관한다</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: -0.5pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">.</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">② </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">입소어르신의 건강상태에 따라 복용약물</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">, </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">체중</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">, </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">혈압</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">, </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">체온</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">, </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">혈당 등 입소 자의 건강관리에 필요한 정보를 기록하여 방문의사가 입소어르신의 건강상 태를 평가하는데 도움이 되도록 적극 협력하여야 한다</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">.</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">③ </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">간호</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">(</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">조무</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">)</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">사는 입소어르신의 건강관리를 위해 의사의 조치사항을 수행하도 록 한다</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">.</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">④ </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">간호</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">(</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">조무</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">)</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">사는 어르신 상태변화 및 응급상황이 발생하였을 경우 상황에 따 라 협약의료기관의 의사와 상담을 실시하여 조치사항을 수행하도록 한다</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">.</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0.1pt"> </span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt">  <o:p></o:p></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">2. </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">협약 의료기관의 진료에 관한 사항</span></p><br><p class=0 style="MARGIN-LEFT: 61.3pt; TEXT-AUTOSPACE: ; TEXT-INDENT: -61.3pt; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">① </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">협약 의료기관의 의사는 </span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">2</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">주에 </span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">1</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">회 이상 방문하여 입소어르신의 건강상태를 확인한다</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">.</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">② </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: -0.7pt; mso-fareast-font-family: 바탕">의사의 건강상태 점검결과에 따라 적절한 조치</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: -0.7pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">(</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: -0.7pt; mso-fareast-font-family: 바탕">직접적인 의료행위 및 처방전 발 급 등</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: -0.7pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">)</span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: -0.7pt; mso-fareast-font-family: 바탕">를 취한다</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: -0.7pt; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">.</span></p><br><p class=0 style="TEXT-AUTOSPACE: ; mso-pagination: none; mso-padding-alt: 0.0pt 0.0pt 0.0pt 0.0pt"><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕"></span><span style="FONT-SIZE: 11pt; LETTER-SPACING: 0pt; mso-fareast-font-family: 바탕; mso-font-width: 100%; mso-text-raise: 0.0pt">③ </span><span style="FONT-SIZE: 11pt; mso-fareast-font-family: 바탕">협약의료기관의 의사는 입소자의 건강상태에 관해 상시적으로 의료상담을 실시하며 필요에 따라 적절한 조치를 취할 수 있다</span><span lang=EN-US style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: 바탕; LETTER-SPACING: 0pt; mso-font-width: