삼동재가노인지원서비스센터

1. 이용 정원 및 모집방법
① 이용정원(주,야간보호 서비스 및 단기보호서비스를 포함한다)은 시설의 정원 범위로 하며 모집방법은 사회복지사업법령, 노인복지법령, 노인장기요양보험법령 등에 따라 선정한다.
② 모집은 인터넷, 유인물, 통신 등 각종 홍보매체를 통해 본 시설 및 이용안내를 홍보하고 상담 등을 통해 노인장기요양보험법 및 시설 이용 절차에 의해 정원 범위 내에서 모집한다.

2. 이용계약
① 계약 목적은 시설과 이용자가 이용계약을 작성하고 유지하는데 있어 권리와 의무 관계를 정하는데 있다.
② 계약기간은 이용계약서에 기입 된 기간으로 한다. 단, 이용 중 장기요양등급이 등급 외로 또는 장기요양등급의 종류가 시설급여로 변경될 시에는 유효기간까지로 한다.
③ 신원인수인은 장기요양급여 이용 표준약관에 따라 다음과 같은 권리와 의무가 있다.
신원인수인의 권리는 다음과 같다.
1. 수급자의 신변이상에 대해 즉시 연락받을 권리
2. 수급자의 안락한 노후생활을 보장받을 권리
3. 수집ㆍ관리하는 개인정보에 대해 알 권리
신원인수인의 의무는 다음과 같다.
1. 월 이용료 납부(본인일부부담금과 비급여항목)
2. 인적사항 변동 시 즉시 통보
3. 수급자에 관한 건강 및 필요한 자료제공

3. 월 이용료 및 납부
① 이용료 및 급여비용의 증감변동이 고시될 경우와 수급자의 등급 및 급여종류가 변경될 시는 이용료 및 급여비용을 개정 적용한다.
② 비급여 항목의 비용개정은 시설운영위원회에서 결정한다.
③ 비용의 개정에 대한 사항은 고시절차를 거쳐 계약을 체결한다.
· 2024년 재가급여 월 한도액 및 방문요양 수가 및 본인부담금(첨부파일 참고)

4. 서비스의 내용과 비용
① 시설은 사회복지사업법령, 노인복지법령, 노인장기요양보험법령 등에서 정한 서비스를 성실히 제공하고 법령에서 정한 비용부담을 급여대상자 또는 당해 보호자에게 부담하게 한다.
월 한도액을 초과하여 서비스를 이용한 경우 초과한 금액에 대하여 수급자가 전액 부담하여야 한다.
서비스의 내용은 다음과 같다.
1. 방문요양 : 장기요양이 수급자의 가정 등을 방문하여 신체활동지원, 일상생화지원, 개인활동, 정시지원, 기능 회복 훈련, 치매관리지원, 응급서비스 등을 제공한다.
가. 신체활동지원 : 세면도움, 구강관리, 머리감기기, 몸단장, 옷갈아입히기. 목욕도움, 식사도움, 체위변경, 이동도움, 신체기능의유지증지, 화장실 이용하기 등
나. 일상생활지원 : 취사, 청소및주변정돈, 세탁
다. 정서지원 : 말벗, 격려및위로, 생활상담, 의사소통 등
라. 기능회복훈련 : 신체기능의훈련, 기본동작훈련, 일상생활동작훈련, 인지및정신기능훈련,
기타재활치료 등
마. 치매관리지원 : 행동변화 대처 등
바. 응급서비스 : 응급상황 대처 등
2. 방문목욕 : 장기요양요원이 수급자의 가정 등을 방문하여 목욕준비, 입욕 시 이동보조, 몸씻
기, 머리감기기, 머리말리기, 옷갈아입히기, 목욕 후 주변정리 등을 제공한다.
② 서비스비용이 법적으로 변경될 시는 개정 적용한다. 비용부담 개정에 대한 사항은 고시절차를 거쳐 이용계약을 체결한다.

5. 생활보호관리 수급자의 안락한 노후 생활을 위하여 다음의 각 호를 준수한다.
1) 노인복지법 제1조 2와 제39조 9에 규정한 노인학대예방 기준에 따라 수급자의 인격을 존중하며 학대가 이루어지지 않도록 한다. 수급자의 학대예방을 위하여 정기적으로 노인학대예방교육을 실시한다.
2) 수급자의 인권보호 및 시설에서 제공하는 모든 급여제공의 기본이 되는 일련의 원칙을 윤리 행동강령으로 마련하고 이를 준수한다.
3) 수급자 권리규정에 의거 권리를 행사할 수 있다.
4) 어르신의 정신적 안정과 건강증진을 위하여 다양한 서비스·프로그램을 제공한다. 이에 대한 별도의 비용부담은 발생하지 아니하나, 수급자(보호자)의 개별희망에 의해 외부의 서비스제공자가 제공하는 서비스에 대해서는 수급자(보호자)가 그 실비를 부담한다.
5) 수급자가 지켜야 할 의무규정에 따른다.

6. 이용인원
시설의 이용인원은 감독관청이 인가한 정원의 범위 내에서 보호하는 것을 원칙으로 한다.

7. 해지
다음에 해당하는 자는 시설장이 계약을 해지할 수 있다.
1. 연고자가 해지를 요구할 때.
2. 계약 기간이 만료된 자
3. 장기요양서비스 이용계약을 위반했을 때.
4. 이용당시의 사유가 허위로 밝혀졌을 때.
5. 계속 보호할 수 없는 사항이 발생했을 때에는 강제로 계약을 해지할 수 있다.

8. 사망
① 이용어르신 사망 시 연고자에게 연락을 취하고 관례에 따른다.
② 연고자가 없을 경우 해당 관서에 연락하고 관례에 따른다.

2022년 11월 22일 제21회 부산재가노인복지대회가 열렸습니다~

본 삼동재노인지원서비스센터에서는 모범근무자분야에서 부산광역시장상을 요양보호사 윤*옥 선생님이 표창하였습니다^0^







짝!짝!짝! 부산광역시장상을 표창하신 윤*옥 요양보호사 선생님~~ 수상을 진심으로 축하드립니다^^

오랜기간 지역사회복지~ 재가노인복지~ 증진을 위하여 희생정신으로 봉사해 오신 노고에 감사드리며,

또한 삼동재가노인지원서비스센터의 운영과 발전을 위하여 늘 힘써 주신 점에 감사드립니다^~^

윤*옥선생님 사랑합니다~

2022년 6월 30일 목요일 삼동재가노인지원서비스센터에서는 직원 회의 때 2분기 우수직원상(최우수요양보호사) 시상을 개최하였습니다.

더운 날씨에도 대상자를 위해 헌신하며 가족처럼 챙기는 요양보호사 선생님들께 감사의 마음을 전달하며 특히 어려운 조건 속에서도 대상자를 가리지 않고 오랜 기간 성실하고 묵묵히 근무하는 박*심 요양보호사 선생님께 노고를 격려하고 사기를 높이기 위해 우수직원상(최우수요양보호사)을 수여하였습니다.

회의에 참석한 요양보호사 선생님들이 모두 한마음으로 수상한 동료를 위해 뜨거운 박수를 아낌없이 보내주셨습니다~~^^
저희 삼동재가노인지원서비스센터에서는 대상자를 위해 애쓰는 한 분, 한 분의 노고를 위로하고 근로 의욕을 높이기 위해 최선을 다하겠습니다.

2022년 3월 31일 목요일 삼동재가노인지원센터에서 코로나19로 어려운 상황 속에서 노인돌봄을 위해 애쓰는 요양보호사의 수고와 노고를 치하하기 위해 1분기 우수직원상(우수요양보호사) 시상 자리를 마련하였습니다.

1분기 우수직원상(우수요양보호사) 수상자는 윤*옥 요양보호사로 오랜 기간동안 기관에서 대상자를 위해 성실하고 헌신적으로 근무하여 타의 모범이 되어 코로나19로 인해 시설장과 수상자로 자리를 마련하여 시상을 진행하였습니다.

어르신들을 가족처럼 보살펴 드리고 케어하는 윤*옥 요양보호사 뿐만 아니라 모든 요양보호사 선생들께 감사와 격려의 인사를 전달합니다.♥♥♥

2022.3.18.(금)~3.30.(수) 입후보 기간 중 근로자 추천으로 단독 박*심요양보호사가 입후보하여 2022.3.31.(목) 9:00~18:00 삼동재가노인지원서비스센터 1층에서 박*심요양보호사후보에 대한 찬반투표형태로 진행하였습니다.
결과 총 근로자수 45명 중 35명이 참가하고 전체 인원 중 78% 찬성으로 근로자위원으로 선출되었습니다.
2022년 4월 1일부터 2023년 12월 7일까지 근로자위원으로 위촉되었습니다.

2021년 12월 31일 금요일 삼동재가센터에서는 2021년 12월 마지막 직원회의 및 종무식을 하였습니다.
코로나19로 인해 14시, 18시 두차례로 나누어 띄어앉기, 마스크착용하기, 손씻기 등 코로나19 방역지침을 철저히 지키며 총 45명의 요양보호사선생님과 사회복지사가 참여하여 회의를 진행하였습니다.
시설장님의 인사말씀과 함께 요양보호사 대표로 홍*자 선생님과 박*심 선생님의 인사말씀이 있었습니다.
코로나바이러스가 확산되는 상황 속에서도 열심히 근무하셔서 고생 많으셨고 내년에도 더욱 힘을 내서 열심히 함께 해보자고 말씀해주셨습니다.
특별상에는 박*령, 신*희선생님, 모범상에는 김*숙 선생님, 우수요양보호사 수상에는 민*조 선생님께서 수상하셨습니다.
2021년 한해도 어르신들의 건강을 위해서 맡은 자리에서 최선을 다하는 요양보호사 선생님들께 감사의 인사를 드립니다.
올 한 해 수고많으셨습니다.

삼동재가노인지원서비스센터에서는 2021년 11월13일 토요일 새고려요양보호사교육원(장전동)에서 2021년 요양보호사 직무교육을 실시하였습니다.

직무교육은 방문요양서비스 월60시간 이상 서비스를 제공한 현재 재직중인 요양보호사선생님들을 대상으로 요양보호사 직무능력 향상 및 장기요양서비스의 질적 향상을 위한 교육입니다.

저희 센터에서는 총24명의 요양보호사 선생님이 참석하였고, 코로나19 방역지침( 1칸 띄원앉기, 마스크착용)을 철저히 준수하며교육이 진행되었습니다.
교육을 통해 노인장기요양보험제도를 이해하고 요양보호사의 직업윤리와 업무 등을 배울수 있었고 전문적인 요양보호사로 거듭날 수 있는 기회가 되었습니다.

긴시간 교육에 임해 주신 요양보호사 선생님들께 감사드리고, 새고려요양보호사교육원께도 감사드립니다.

2021년9월30일 수요일 삼동재가센터에서 3분기우수요양보호사 시상이 있었습니다.

3분기 요양보호사수상자는 강*숙요양보호사 선생님께서 수상하셨습니다.

2020년 장기요양기관 정기평가A(최우수)평가로 현판수여식이 있었습니다.

본 삼동재가노인지원서비스센터의 접종대상 직원은 코로나19 1차 백신접종을 현재 76%완료하였습니다. 어르신들이 코로나19로부터 안전하게 지내실 수 있도록 노력하겠습니다.
* 30세 미만(1992.1.1. 이후 출생자)은 아스트라제네카 백신 접종대상에서 제외.