금빛요양원

-일시: 2025년 10월 23일 14시30분~15시
-접종대상: 입소중인 수급자 및 종사자
-접종현황: 독감 (수급자22명) 코로나19(수급자 21명) 종사자 독감(4명, 그외 종사자는 외부 의료기관 이용하여 접종 실시 예정)
-접종장소: 개인별 생활실
-의료기관: 하늘의원

*직무스트레스해결 과정*

？？ 1.직무 스트레스의 예방과 관리에 대해 pdf 자료를 보며 인지한다.
2. 배포한 직무스트레스 평가 설문지를 무기명으로 작성한다.
3.작성하면서 내 직무스트레스를 살펴본다.
4.근로자의 역할 및 직무,책임을 명확히 해야 한다.
5.적당한 업무시간과 업무강도 유지를 위해 노력한다.
6.스트레스 예방대책을 세우고 운영하는 노력이 필요하며
의사소통 기술 및 갈등해소 훈련을 실시한다.
？

1. 교육 목적
어르신의 인권에 대한 이해를 높이고 존엄한 돌봄 실천을 강화
노인학대 예방 및 조기 발견 능력 향상
종사자의 윤리의식 및 책임감 제고

2. 노인인권의 이해
* 정의 : 노인이 인간으로서 존엄과 가치를 가지고 타인과 동등하게 대우받을 권리
* 관련 법령
- 헌법 제10조: 인간의 존엄성 보장
- 노인복지법 제1조: 노인의 삶의 질 향상
- 장기요양보험법: 인권보호 및 권익증진
* 노인권리보호
- 존엄한 존재로 대우받을 권리
- 질 높은 서비스를 받을 권리
- 가정과 같은 환경에서 생활할 권리
- 신체적 제한을 받지 않을 권리
- 사생활 및 비밀 보장에 관한 권리

3. 학대의 유형 및 정의
* 노인학대란?
→ 신체적, 정신적, 성적, 경제적 학대 및 방임을 포함한 모든 인권침해 행위


구분
정의
예시
(1) 신체적학대:
물리적 힘 사용으로 상해나
고통을 유발 ex) 밀기, 때리기, 억제대 과도 사용
(2) 정신적학대:
언어적·심리적 괴롭힘 및 무시 ex) 욕설, 무시, 격리
(3) 성적학대:
성적 수치심을 유발하는 모든 행위 ex)성희롱, 부적절한 접촉
(4) 경제적 학대:
재산 또는 소득의 부당한 사용 ex) 연금 착취, 통장 강제 관리
(5) 방임 : 돌봄 책임자의 무관심 또는 돌봄 거부
식사 미제공, 위생 방치
(6) 유기 : 스스로를 돌보지 못하는 상태 ex) 의식주 방치, 질병 방치

4. 노인학대 징후와 대응 방법
* 의심 징후
- 반복되는 멍이나 골절
- 위축된 태도, 무표정, 두려움
- 불결한 위생 상태, 영양실조
* 대응 방법
· 즉시 시설장에게 보고
· 신고처: 노인보호전문기관 ☎ 1577-1389 / 나비새김

5. 인권보호 실천 방법
- 어르신의 의사와 감정을 존중하는 돌봄 제공
- 프라이버시 보장 (화장실, 목욕, 복장 등)
- 억제대 등 신체 제한은 최소한으로 사용
- 존중의 언어 사용 및 차별 없는 대우
- 종사자의 역할
- 인권의식과 윤리적 태도 유지
- 학대 목격 시 방관하지 않고 적극 대응
- 정기적인 교육 이수
- 동료 간 감시 및 피드백 문화 조성

6. 실천 다짐
나는 요양시설 종사자로서, 모든 어르신이 존엄하고 안전한 환경에서 생활할 수 있도록 다음을 다짐합니다.
① 어르신의 인권과 자기결정권을 존중하겠습니다.
② 어떠한 형태의 학대에도 단호히 대응하겠습니다.
③ 정기적인 인권 및 학대예방교육에 성실히 참여하겠습니다.
④ 동료와 함께 건강하고 윤리적인 돌봄문화를 만들겠습니다

노인학대의 의미와 종류와 신고의무자의 자세

2025년 본인부담금 수가표(2.1:1)

어르신 인권 보호를 위해 케어 시 가림막 대신 커튼 칸막이로 교체

입소자 어르신들에 대한 서비스의 내용과 그 비용의 부담에 관한 사항

1. 교육목적
- 구강 건강은 전신건강 및 삶의 질과 직결됨
- 인지 능력의 저하로 자가관리의 어려움

2. 구강 건강이 중요한 이유
- 음식물 섭취 문제-> 영양불균형
- 구강 세균증식-> 폐렴 등 감염 위험
- 의사소통 어려움으로 구강질환 방치, 불쾌감 증가
- 삶의 질 저하

3. 일상적인 구강관리 방법
(준비: 장갑착용 또는 손 깨끗히 씻기)
칫솔질: 하루 2회이상 부드러운 칫솔사용
(치아가 없는 분은 거즈로 점막 닦기)
치약: 무불소 또는 삼켜도 안전한 치약
혀관리: 혀 클리너 또는 거즈로 닦아 구취 예방
구강세정: 가글 어려운 경우, 거즈에 구강 세정액 묻혀 닦기
구강건조예방: 수분섭취 ,가습기사용등

4. 의치(틀니)관리
-매일 물로 세척하고 전용 보관함에 담가 보관
- 취침 시 반드시 분리
- 이름표 부착으로 분실 방지

* 3회로 나누어 전원 교육함(2025.04.26~30일)
- 4.26 참석자 :사회복지사(장은주/윤성원) 간호조무사(배연식)
요양보호사(김금순,김애정,신동분,이은화)
- 4.27 참석자 : 요양보호사(김혜숙,심미경,조명순)
- 4.30 참석자: 요양보호사(최미애,황난성) 시설장(이창희)
요양보호사 임윤빈님 산재로 치료중으로 참여불가
？

지난 5월 의정부소방서 요양 관련시설 화재예방 집중 강화 기간으로 정하고
시설 점검을 실시하였습니다.
금빛요양원은 화재예방을 위해 피난대피실에 화재감지센서와 스프링쿨러를
추가로 설치하였고, 비상계단 방화문 점검 후 센서를 교체하였습니다.
또한 대피시 구조를 용이하게 하기 위해 '와상 환자'라는 문구의 알림판을
생활실앞에 설치하였습니다.

※ 접촉 면회 시 유의사항 안내
1. 면회를 원하시는 경우 사전에 예약을 해주시기 바랍니다.
2. 면회일 기준으로 48시간 이내에 PCR 또는 자가진단키트
(면회 당일 현장 확인)를 통해 코로나19 음성을 확인하여 주시기 바랍니다.
* 음성은 종이증명서, 문자 통지서를 시설 관리자에게 제출
* 자가진단키트는 면회객이 지참 필요
* 확인 후 45일 이내인 경우 PCR, 자가진단키트 검사 제외
3. 마스크(KF94, N95)를 직접 준비하셔서 반드시 착용해 주시기 바랍니다.
4. 면회 전 방문자 명부작성, 체온측정, 손 소독 등에 협조 바랍니다.
5. 코로나19 의심 증상(발열, 인후통, 기침 등), 확진자 접촉 여부 등 위험요인 확인 시 면회 불가합니다.
6. 실내에서 면회 도중 마스크를 벗거나 음식섭취는 불가합니다.

보호자분들의 많은 협조 부탁드립니다.