좋은사람들재가요양복지센타

25년 6월 11일 수요일13:30
장기요양기관 정보공유협의및 종사자 역량 강화 교육을 받았다
꼭 필요한 교육이였다
1.노인학대 에방교육
2.착오 부당 청구 에방 교육
3.2025년 상반기 정보 공유
우리센터는 2번 착오 '부당 청구에 대해 철저한 교육과 확인등 과하다 할만큼 대비한다.
매시간 근무 .방문시 100% 테그
또한 어르신댁 2차 방문까지~~~
철저한 관리를 위하여 오늘 교육도 많은 도움이 되었습니다.
노인학대에 대한 교육과 의무 교육 /보수 교육 매월 회의때 공지 공유 한다
직원 회의때 사회복지사 근무 에 대하여 업무 숙지및 업무수행 일지및 사진등 수기 작성 하면서 시간 관리 중이다
교육은 받을수록 좋은듯 합니다.
이달 직원 회의때 다시 한번 공유 합니다

5월 계절에 여왕답게 센터 여왕들이 모였네요
활기차게 시작합니다

센터 사회복지사님 두분(윤00, 김00) 질 높은 급여 서비스를 제공하기 위하여 강서구 치매 안심센터 에서 진행하는
"기억 채워u"활용교육을 받았습니다.

2023년08월23일 (목)
14:00-15:00
장소:해피올 평생 교육 아카데미 606호 강의실(예원교회)


현장의 우리 요양사님과 수급 어르신께 질높은 서비스를 제공 하여 삶의 질을 높이고 지역 사회 복지에 밑거름이 되도록 노력 하게 습니다

5월31일 정기 회의 및 작원 교육 실시 하였다.
공단 공지 상황 및 센터 평가에 대해 공유 하였으며
직원 의무 교육 의 중요성과 5월 직원 교육시 성폭력 예방 및 대응 지침,낙상 예방 및 관리 지침.노인 인권 교육 과 평가 대비 업무 지침 내역 공유 합니다
5월 우수 사원 표창장 과 시상금(온누리 상품권5만) 수여하였습니다.
어르신 외출이 늘어나고 날씨가 습하고 더워 음식물 변질 우려에 대한 식중독 예방 교육도 함께 합니다.
6월 평가시 좋은결과 있으며 단합 대회겸도 야외 회의도 약속 합니다

장기요양급여 이용계약에 관한 사항입니다.

봄날 입니다.3월 월례회의와 보호사님 교육을 하였습니다(30분)
요양 보호사 업무 범위 및 부당 요구 대처. 직원 권익 보호.감염병 관리에 대한
교육을 하였습니다(60분)
지남 2월 회의시 요양보호사 금무시 보호자 복장으로 인해 어려 움을 호소 하신 이00요양사님의 고충사례를 들어 보고
센터에서 사회복지사님 방문시 보호자분과 상담 할수 있도록 하였습니다.3월 달 보호자 팬타 차림으로 있지 않아 어르신 급여 서비스에 집중 할수 있어서 만족합니다.
송00 요양사님의 어르신이 뒷처리 미비로 인해 어덕해야 할지 의견 공유하여 어르신이 화장지 아껴 쓰시느라 때타월 사용후 잘 잘헹구지 부분을 자녀 분과
의논하고 자연스러운 방법으로 처리 하도록 묵음 화장지 비치 합니다.차후 때타올로 뒷처리후 용변 냄새나 위생에 문제 되지 않도록.
등등 현장에서 혼자 해결 할수 없는 사소한 일이지만 서로 공유 하여 좋은 생각으로 잘 처리 하도록 합니다
앞으로 지속적 어르신의 삶의 질 향상을 위하여 센터장 과 사회복지사 방문시 협조 하도록 하겠습니다 .
박00 어르신의 위생 환경 상태에 대한 지속적 환경 정리및 청소에 집중해야 합니다.어르신이 시력이 안좋으시고 생홯 력에도 문제점이
있어 요양 보호사님이 좀더 세밀하게 급여 서비스 제공해야 합니다.
홍익병원과 mou 체결후 어르신과 요양보호사 건강 검진 병원이용시 혜택에 대한 안내 하엿습니다.

2023년도 운영규정 올립니다

2023 년 표준 급여 계약서

2019년 운영 규정집

1. 총착
2. 협의회의 구성
3. 근로자위원 선출
4. 협의회의 운영
5. 협의회의 임무
6. 고충처리
7. 총칙